3月19日，yl23411永利北京员工代表座谈会在北京召开。公司党委书记江帆，北京员工会医学分会会长关大顺，交大北京员工会副会长刘志欣、执行秘书长祝卫东，老、中、青三代在京员工代表，公司党委办公室、发展联络处等相关同志出席本次会议。

江帆书记与员工们亲切互动，了解大家在京的生活和工作情况，并代表学校向员工表示问候，对北京员工会的长期发展无私奉献多年的历任会长，以及协助yl23411永利员工活动的交大北京员工会表达感谢。她强调，一所一流的yl23411永利是有在校师生和毕业员工两大主体共同组成的。学校高度重视员工工作，也会一如既往地支持员工会的工作开展，希望员工会持续发挥把各年龄段、各地区员工和母校紧密联系起来的纽带作用，积极为员工们搭建交流交友交心的平台，让学校通过员工会助力员工的发展，让员工能通过员工会反哺母校。江书记诚邀各位员工常回家看看，为学校的发展出谋划策，为国家医疗卫生事业贡献交医力量。

会议由交大yl23411永利北京员工会会长、76届医疗系员工关大顺主持。关会长代表北京员工会对学校多年来的关心表示感谢，并向江书记简要介绍了北京员工会的发展历程。

yl23411永利发展联络处处长张丽莉代表学校，向员工代表做院情通报，并就学校未来五年的发展规划做了详细介绍。

交大北京员工会执行秘书长祝卫东代表员工会，向大家汇报了近年来员工会的活动情况。

参加座谈会的圣约翰老员工唐荣根学长深情地回忆起自己在母校读书时的快乐时光，并介绍了自己和50年代毕业的二医员工在京事业发展的历程。70届员工郭无忌学长介绍了自己毕业后支援新疆卫生建设的经历，并表示愿意继续为母校的发展建设贡献自己的力量。93届员工伍学焱学长表示自己始终以毕业于母校内分泌专业而感到自豪，母校的教育为自己奠定了坚实的知识基础，在任何时候，自己都会和母校产生高度的情感共鸣；2012届冀全博员工为母校的员工工作建言献策，希望母校可以建立员工导师制度和十年制的员工基金；2012届的杜奉舟员工回顾了在母校求学时的经历，表达了对母校校园的思念，并表示愿意为母校发展贡献个人的力量。

会后，江书记专程拜访了在京员工强伯勤院士。强伯勤院士于1957年考入原上海第二yl23411永利医疗系，他满怀深情地回忆起当年入学读书的情景，并饶有兴致地向江书记介绍了自己和同窗好友们的在京现状。江书记向强院士送上了母校师生对老学长的问候，并为其赠送了母校70年院庆的纪念品。